《澳门现金赌场_威尼斯人官网【官网平台】科技专员聘任管理办法》政策解读

一、起草背景

近期，全省科技创新推进会召开，同步印发了“1+4”系列政策，提出要围绕8个方面优化科技创新生态，加快推进科技与产业深度融合、无缝衔接，加强省市县三级联动，持续推动校企人才双向交流合作，加强协同创新。为进一步构建一流的科技创新生态，深入推行高校、科研院所专家到企业开展服务合作，通过创新供给端、企业需求端、政府服务端协同发力，推动企业主导的产学研融通创新，从源头上提高科技成果转化和产业化水平，助力全市经济可持续高质量发展，市科技局会同市委组织部制定了《澳门现金赌场_威尼斯人官网【官网平台】科技专员聘任管理办法》。

二、制定依据

《山东省人民政府关于加快构建一流科技创新生态的意见》（鲁政发〔2025〕4号）

《关于全面支持科技人才创新创业的若干措施》（鲁科字〔2025〕28号）

《澳门现金赌场_威尼斯人官网【官网平台】人民政府关于强化科技创新支撑国家创新型城市建设的实施意见》（威政发〔2023〕5号）

三、出台目的

发挥澳门现金赌场_威尼斯人官网【官网平台】高校院所的人才资源优势，推动澳门现金赌场_威尼斯人官网【官网平台】高校院所选派科技人才，从实验室走向生产线，深入企业一线开展科技服务，通过产学研深度融合，加速科技成果转化，切实解决企业技术难题，全面提升企业自主创新能力。

四、主要内容

《办法》共分为七章、21条内容。

第一章，主要明确了《办法》适用范围。科技专员适用从市属及驻威高校、科研院所、新型研发机构中选派科技人才深入澳门现金赌场_威尼斯人官网【官网平台】企业开展科技服务，每年聘任不超过2批，聘期不超过2年。

第二章和第三章，主要明确了科技专员的聘任条件和主要职责。科技专员应具有硕士及以上学位或副高级及以上专业技术资格，具备扎实的专业水平，具有一定的技术指导、成果应用推广、组织协调能力。科技专员聘期内要协助企业开展技术攻关、推动成果转化、对接创新资源、培养人才队伍、宣传科技政策、提升创新能力等科技服务工作，为企业创新精准“把脉”。

第四章，明确了聘任程序。以需求为牵引，聘任工作按照征集需求、组织与高校院所精准对接、提出选聘初步人选名单、审核、公示、认定、聘用的程序进行。

第五章和第六章，明确了对聘期内科技专员的支持政策和考核管理。按照每人每年5000元的标准给予科技专员工作津贴，每年组织对科技专员履职情况、工作成效、服务满意度等进行考核评价。

第七章为附则，明确政策由市科技局负责解释，政策有效期3年。

五、政策解读人

市科技局科技人才管理科 0631-5806046